Познатият ви справочен сборник предлага удобството да откривате бързо и лесно важната ви и нужна информация, необходими показатели и данни - както актуалните, така и за годините назад.
| БЕЗПЛАТЕН ДОКУМЕНТ |
Прекратяване на трудов договор поради избиране на управител
Публикувано на 29.11.2022
Отговаря Гошо МУШКАРОВ - д-р по икономика
Избран е нов управител на търговско дружество, но само след 6 месеца отново върнаха стария управител. Има ли старият управител право да уволнява служители по чл. 328, ал. 2 от КТ, при положение че не са изминали девет месеца от назначаването им?
Разпоредбата на чл. 328, ал. 2 от КТ дава право на управителя на търговско дружество да прекрати с предизвестие в сроковете по чл. 326, ал. 2 от КТ трудовите договори на членовете на ръководството на предприятието. Уволнението може да бъде извършено след започване на изпълнението по договора за управление, но не по-късно от 9 месеца. Това се отнася за всички избрани изпълнители по договори за управление.
Ще напомним, че “ръководство на предприятието” е неговият ръководител, заместниците му и други лица, на които е възложено ръководството на трудовия процес, включително и в поделение на предприятието, както и колективните изборни органи за управление - стопански съвет, управителен съвет, изпълнително бюро, оперативно бюро и други подобни (§ 1, т. 3 от допълнителните разпоредби на КТ).
