| ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
|
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
|
Обезщетения от ДОО, които са обвързани с увеличението на минималната работна заплата
Публикувано на 29.11.2011
Жанет Богомилова – юрист
В сп. „Труд и право”, бр. 9/2011 г. Жанет Богомилова – юрист, отговаря на въпроса кои обезщетения от ДОО са обвързани с увеличението на минималната работна заплата.
Дневното парично обезщетение при бременност и раждане се определя по реда на чл. 49 КСО, но не може да бъде по-малко от минималната дневна работна заплата.
Според чл. 48, ал. 3 КСО, в случай че на новата работа трудоустроената бременна жена или кърмачка получава средноднев...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.
