ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
Прекратяване на трудов договор по взаимно съгласие след временна нетрудоспособност
Гошо Мушкаров – д-р по икономика
Работодател предлага на работник прекратяване на трудовия договор по взаимно съгласие. Работникът отказва, след което му се налага да ползва отпуск поради временна нера¬ботоспособност. След този отпуск пуска молба за прекратяване на трудовия договор „по негово съгласие' и престава да ходи на работа. По-късно разбира, че молбата му не е приета и му се готви дисциплинарно уволнение. Повече от месец не е получил нито отговор на молбата, нито заповед...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.