ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
Процедура за въвеждане на непълно работно време от работодател при намаляване обема на работа
Андрей Александров – докторант по трудово и осигурително право в СУ „Св. Климент Охридски”
Каква е процедурата за въвеждане на непълно работно време от работодателя при намаляване обема на работа или нейното спиране?
Действащото трудово право познава две хипотези на работа при непълно работно време: по взаимното желание на страните по трудовото правоотношение, обективирано в трудовия договор или в допълнително споразумение към него, и едностранното въвеждане на този режим на работа от страна на работодателя (чл. 138а...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.