ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
Правото на обезщетение може да се запази частично при неползване или прекъсване на отпуска за бременност и раждане
Публикувано на 15.08.2017
Михаела Тодорова, юрист
В бр. 3 от 2017 г. на сп. “Труд и право” Михаела Тодорова, юрист, разглежда казуса: “Работя по трудов договор и през август тази година ми предстои да изляза в отпуск поради бременност и раждане. На какво обезщетение имам право и в какъв размер?”
В случай че най-малко 12 месеца сте осигурена за риска общо заболяване и майчинство, вие имате право на парично обезщетение за бременност и раждане съгласно чл. 48а от Кодекса за ...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.