| ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
|
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
|
Обезщетение за неизползван отпуск при дисциплинарно уволнение
Отговаря Гошо МУШКАРОВ - д-р по икономика
Въпрос: Поради многобройни самоотлъчки работник е уволнен дисциплинарно. Има ли право на обезщетение за неизползван отпуск?
Отговор: При прекратяване на трудовото правоотношение, независимо от основанието, работникът или служителят има право на парично обезщетение за неизползвания платен годишен отпуск, правото за който не е погасено по давност (чл. 224...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.