ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
Дължими обезщетения при прекратяване на трудовото правоотношение със служител, когато заеманата от него длъжност трябва да бъде освободена за възстановяване на незаконно уволнен
Отговаря доц. д-р Андрей АЛЕКСАНДРОВ
Въпрос: Директор съм на училище. Преди две години бях уволнена дисциплинарно, но оспорвах уволнението на съдебен ред, като съдът го призна за незаконно и ме възстанови на работа. Междувременно на моето място беше назначена друга директорка като временно изпълняваща длъжността до заемането й въз основа на проведен конкурс. Трудовият й договор e бил срочен на основание чл. 68...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.