ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
Решение № 1114 от 23.VI.1961 г. по гр. д. № 2998/61 г. на IV г. о.
Публикувано на 23.06.1961
КОГАТО ПРЕДПРИЯТИЕТО, УЧРЕЖДЕНИЕТО ИЛИ ОРГАНИЗАЦИЯТА ПРОМЕНЯТ МЯСТОТО И ХАРАКТЕРА НА РАБОТАТА, УГОВОРЕНИ С ТРУДОВИЯ ДОГОВОР, БЕЗ ДА СА НАЛИЦЕ УСЛОВИЯТА, ВИЗИРАНИ В ЧЛ. 24, 25 И 26 КТ, РАБОТНИКЪТ ИЛИ СЛУЖИТЕЛЯТ НЕ Е ДЛЪЖЕН ДА ПРОДЪЛЖАВА ДА ИЗПЪЛНЯВА СКЛЮЧЕНИЯ ТРУДОВ ДОГОВОР. СЪГЛАСНО ЧЛ. 34, Б. "Б" КТ ТОЙ МОЖЕ ДА ПРЕКРАТИ ДОГОВОРА БЕЗ ПРЕДИЗВЕСТИЕ.
За да приеме, че заповедта за уволнението на ищеца е правилна и за...
За да четете пълния текст на този материал, моля, влезте с вашата абонаментна парола за достъп или
разгледайте вариантите за АБОНАМЕНТ.