| ВЪВЕДЕТЕ ВАШАТА ПАРОЛА ЗА ДОСТЪП | |
|
Не сте абонат на Експертис? Разгледайте вариантите ни за АБОНАМЕНТ |
|
НАРЕДБА № Н-8 от 25 май 2004 г. ЗА ДЕЙНОСТИТЕ И ДЛЪЖНОСТИТЕ ПРИ ИЗПЪЛНЕНИЕ НА КАДРОВА ВОЕННА СЛУЖБА ВЪВ ВЪОРЪЖЕНИТЕ СИЛИ, ЗА КОИТО ПОРАДИ ТЯХНОТО ЕСТЕСТВО ИЛИ УСЛОВИЯ, ПРИ КОИТО СЕ ОСЪЩЕСТВЯВАТ, ПОЛЪТ Е СЪЩЕСТВЕНО И ОПРЕДЕЛЯЩО ПРОФЕСИОНАЛНО ИЗИСКВАНЕ ПО СМИСЪЛА НА ЧЛ. 7, АЛ. 1, Т. 2 ОТ ЗАКОНА ЗА ЗАЩИТА СРЕЩУ ДИСКРИМИНАЦИЯТА
ДВ. бр. 53 от 22.06.2004г.
Издадена от министъра на отбраната,
обн., ДВ, бр. 53 от 22 юни 2004 г., в сила от
22 юни 2004 г.
history
Чл. 1. (1) С тази наредба се определят видовете дейности при изпълнение на кадрова военна служба, за които поради тяхното естество или условията, при които се осъществяват, полът е съществено и определящо професионално изискване.
(2) Различното третиране на мъжете - кадрови военнослужещи, и жените - кадрови военнослужещи, при изпълнение на кадрова военна служба не представлява дискриминация при изпълнение на дейности, включени в приложения към наредбата списък.
history Чл. 2. Жени на кадрова военна служба могат да бъдат назначавани на длъжности във въоръжените сили, във функционалните задължения на които не са включени дейности от приложения към наредбата списък.
