Български законник
Седмичен законник
Главен счетоводител
За Експертис
Настолник…
Трудово право
Семинар
Бюджет
1000 въпроса…
Ново
Държавен вестник
Документи
Инструменти
Задай въпрос
АБОНАМЕНТ
•
Моите документи
•
Отваряни документи
•
Най-четени документи
•
Важни за счетоводителя
•
Речник
•
Как е било
•
Календари
•
Калкулатори
•
Абревиатури
•
Tърсене
Експертис – счетоводно-правна информационна система
По тематика
>
Труд и работна заплата
>
Писма и указания
>
2013 г.
Документи в Експертис
Моля, изберете категория:
Ново в Експертис
Държавен вестник
Калкулатори
Документи:
ПО ВИД
|
ПО ТЕМА
Нормативни актове
Нормативни актове - отменени
Нормативни актове на ЕС
Съдебна практика
Писма и указания
Въпроси, отговори и коментар...
Счетоводен справочник
Образци и формуляри
Процедури
Важни за счетоводителя...
Кодекс за социално осигуряване
Данъчно-осигурителен
процесуален кодекс
Кодекс на труда
Търговски закон
Закон за счетоводството (в сила от 1.1.2016 г.)
Закон за местните данъци и такси
Закон за независимия финансов одит
Закон за малките и средните предприятия
Закон за акцизите и данъчните складове
Закон за данък върху добавената стойност
Закон за корпоративното подоходно облагане
Закон за юридическите лица с нестопанска цел
Закон за данъците върху доходите на физическите лица
Закон за здравното осигуряване
Закон за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2021 г.
Закон за статистика на вътрешнообщностната търговия със стоки
Закон за гарантираните вземания на работниците и служителите при несъстоятелност на работодателя
Правилник за прилагане на закона за данък върху добавената стойност
Наредба за обществено осигуряване на самоосигуряващите се лица, българските граждани на работа в чужбина и морските лица
Наредба за елементите на възнаграждението и за доходите, върху които се правят осигурителни вноски
Наредба за паричните обезщетения и помощи от държавното обществено осигуряване
Наредба № н-13 от 17 декември 2019 г. за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица
Наредба № н-18 от 13 декември 2006 г. за регистриране и отчитане чрез фискални устройства на продажбите в търговските обекти, изискванията към софтуерите за управлението им и изисквания към лицата, които извършват продажби чрез електронен магазин (загл. изм., ДВ, бр. 80 ОТ 2018 г.)
Международни стандарти за финансово отчитане (МСФО), Международни счетоводни стандарти (МСС), КРМСФО и ПКР, актуални към 30.06.2013 г.
Сходни документи
Оформяне на трудовите книжки
Публикувано на 05.09.2025
Декларация за работа по втори трудов договор
Публикувано на 02.09.2025
Продължаване на трудов договор след изтичане на срока му
Публикувано на 02.09.2025
Командировка в почивни дни
Публикувано на 29.08.2025
Обезщетение при пенсиониране на педагогически специалист
Публикувано на 29.08.2025
Признаване от работодателя на трудов стаж, придобит при работа по трудово правоотношение според законодателството на друга държава - членка на ес
Публикувано на 29.08.2025
Оформяне на трудови книжки на служителите след смърт на физическо лице - ет
Публикувано на 29.08.2025
Последици от масово уволнение
Публикувано на 26.08.2025
вижте още...
Показване на 41 до 50 от общо 50 документа
|
назад
|
1
|
2
|
№ 94-7 от 09.01.2013 г.ОТНОСНО: При сливане на две предприятия задълженията по колективния трудов договор, сключен от предишния работодател, преминават като задължения на новия работодател по силата на законово уреденото правоприемство в правата и задълженията им
№ 94-9 от 11.01.2013 г. ОТНОСНО: Възможно е след изтичане на срока на отпуска поради бременност и раждане майката да се върне на работа, а отпускът за отглеждане на детето с нейно съгласие да се ползва от баба или дядо на детето. Няма пречка впоследствие ползването на отпуска от бабата или дядото да се прекрати, а майката да продължи да ползва лично отпуска
№ 94-907 от 28.03.2013 г.ОТНОСНО: Право на пенсия по реда на §4 ПЗР на КСО се придобива, ако жената е работила 15 години при условията на втора категория труд, навършила е съответната възраст, съгласно посочените условия за 2013 г. - 52 години и 8 месеца и сборът от осигурителния й стаж (след приравняването му към 3-та категория) и възрастта е не по-малко от 94
№ 94-943 от 01.04.2013 г. ОТНОСНО: Отношенията, свързани с полагането на общественополезен труд от лицата, получаващи помощи по реда на чл. 12 от Правилника за прилагане на Закона за социално подпомагане, не са трудови отношения по смисъла на трудовото законодателство. Поради това, за тях не се сключва трудов договор и положеният труд не се зачита за трудов стаж
№ 94-981 от 13.04.2013 г. ОТНОСНО: Времето, през което работникът или служителят получава обезщетение за оставане без работа, изплащано на основание чл. 222, ал. 1 КТ, се признава за осигурителен стаж, който се зачита по реда на Кодекса за социално осигуряване. Това време не се зачита за трудов стаж по Кодекса на труда
№ 9413-80 от 26.04.2013 г.ОТНОСНО: За времето на платения годишен отпуск държавният служител получава основна заплата определена по служебното правоотношение към момента на започване ползването на отпуска
№ 96-00-109 от 06.03.2013 г. ОТНОСНО: Данъчно третиране на разходи по реда на ЗКПО във връзка с договор за придобиване на квалификация по чл. 229 от КТ
№ 96-00-282 от 02.07.2013 г.ОТНОСНО: Определяне на основната икономическа дейност на дружество, спрямо което е открито производство по ликвидация
№ 96-00-448 от 11.10.2013 г. ОТНОСНО: Обявяване недействителността на трудов договор, сключен между собственика на ЕООД и управляваното от него дружество
№ М-94-В-66 от 04.03.2013 г. ОТНОСНО: Подаване на уведомление по чл. 15, параграф 1 от Регламент (ЕО) № 987/2009
|
назад
|
1
|
2
|