Български законник Седмичен законник Главен счетоводител За Експертис Настолник… Трудово право Семинар Бюджет 1000 въпроса… Контакти
Законник > Рубрики > Въпроси и отговори

Показване на 5361 до 5400 от общо 5488 документа

Уволнение от работодателя поради непризнаване на болничен лист

Уволнение по време на болнични

Уволнение по време на отпуск по болест

Уволнение по време на отпуск по болест

Уволнение по време на отпуск по болест

Уволнение по чл. 328, ал. 1, т. 6 или по чл. 328, ал. 1, т. 11 от КТ

Уволнение по чл. 331 от КТ

Уволнение поради болест

Уволнение поради болест

УВОЛНЕНИЕ ПОРАДИ ЛИПСА НА КАЧЕСТВА ЗА ИЗПЪЛНЯВАНАТА РАБОТА

Уволнение поради намаляване обема на работа

Уволнение поради пенсиониране

Уволнение поради съкращаване в щата

Уволнение поради съкращаване в щата или срещу уговорено обезщетение

Уволнение поради съкращаване на длъжността

Уволнение преди придобиване право на пенсия за осигурителен стаж и възраст

Уволнение през време на отпуск поради временна неработоспособност

Уволнение при липса в експертното решение за трудоустрояване на изрична забрана за изпълнение на длъжността

УВОЛНЕНИЕ ПРИ ПРОДЪЛЖИТЕЛНО ОТСЪСТВИЕ ОТ СТРАНАТА

Уволнение при промяна на изискванията за длъжността

Уволнения на служители от работодател, одобрен за помощ по схемата “60/40”

Удостоверение за доходите на служител

Удостоверение за пенсиониране при назначаване на пенсионер

Удостоверението за доход на семейството във връзка с отпускане на месечни помощи за деца

Удостоверяване на осигурителен стаж и осигурителен доход

Удостоверяване на осигурителни права по договор за управление

Удостоверяване на правото на обезщетение по чл. 222, ал. 3 КТ

Удръжки за запор

Удръжки от заплатата при дисциплинарно уволнение

Удръжки от обезщетение при уволнение

Удръжки от работодателя при нарушаване на дисциплината

Удръжки от трудовото възнаграждение

Удръжки от трудовото възнаграждение при прекратен трудов договор

Удължаване размера на платения годишен отпуск чрез присъединяване към КТД

Удължен платен годишен отпуск с колективен трудов договор

Удълженото работно време се заплаща само при напускане

УДЪЛЖЕНОТО РАБОТНО ВРЕМЕ СЕ КОМПЕНСИРА С ЧАСОВЕ

Удържане на заплата поради престой

Удържане на наложен запор от парите за безплатна храна

Управител на клон като работодател на работниците