Български законник Седмичен законник Главен счетоводител За Експертис Настолник… Трудово право Семинар Бюджет 1000 въпроса… Контакти
Законник > Теми > Трудово право

Показване на 1561 до 1600 от общо 4885 документа

Неплатен отпуск с неограничена продължителност

Неплатен отпуск след майчинство

Неплатен отпуск, който се признава за трудов стаж

Неплатен отпуск, който се признава за трудов стаж

Неплатеният отпуск до 30 работни дни в една календарна година се признава за трудов стаж

Неплатеният отпуск не е право, а правна възможност

Неплатеният отпуск по чл. 160, ал. 1 от КТ до 60 работни дни, ползван през 2020 г., се зачита за трудов стаж

Неплатеният отпуск се ползва само по искане на работника или служителя

Неподаване от рабородателя на болничните листове към НОИ

Непосредствено след изтичане на отпуска по майчинство работничката или служителката има право да започне ползването на платен годишен отпуск с разрешение на работодателя

Неправомерно неначисляване на клас от работодателя

Непълно работно време

Непълно работно време

Непълно работно време за работниците и служителите по време на извенредната обстановка

Непълно работно време и промени в щатното разписание

Непълно работно време при обявена извънредна епидемична обстановка

Непълно работно време при сумирано отчитане

Нерегистриране на срочен трудов договор, като безсрочен в НАП

Неспазване на предизвестието при прекратяване на трудов договор

Неспазено предизвестие

Неспазено предизвестие винаги се обезщетява

Несъвместимост между служебно и трудово правоотношение

Несъвместимост с изпълнявана държавна служба

Неустойки по договор за преквалификация

Нов трудов договор за изпълнение на същата работа

Нов трудов договор с пенсиониран служител

Нова Наредба за вписване в регистъра на заетостта

Нова Национална класификация на професиите и длъжностите

Новата правна уредба на надомната работа

Новата схема “Подкрепа за заетост” осигурява стимули за работодателите да наемат безработни лица от уязвими групи

Нови длъжности включени в НКПД, 2011, в сила от 01.01.2025 г.

Нови изисквания към вписването на трудов стаж въз основа на съдебно решение

Нови мерки за насърчаване на заетостта според ЗИД на Закона за насърчаване на заетостта

Нови моменти в трудовото законодателство

Нови моменти в уредбата на официалните празници по Кодекса на труда

Нови права по КТ за лицата с намалена работоспособност

Нови предпоставки и изисквания в закона относно възможността органът по назначаването да прекрати едностранно служебното правоотношение на държавен служител

Нови промени в Закона за мерките и действията по време на извънредното положение и за преодоляване на последиците от значение за трудовите права и тяхната защита

Нови промени в Наредбата за работното време, почивките и отпуските

Нови разпоредби за отпуск по Кодекса на труда и за обезщетение по Кодекса за социално осигуряване на осиновителите на деца до 5-годишна възраст