Български законник Седмичен законник Главен счетоводител За Експертис Настолник… Трудово право Семинар Бюджет 1000 въпроса…
По вид документ > Въпроси, отговори и коментари > Осигуряване > 2022 г.

Показване на 1 до 40 от общо 82 документа

Данъци и осигуровки на лица, упражняващи свободна професия

Данъчно облагане и осигуряване на служител, работещ от Ирландия за българска фирма

Декларация обр. № 1 и образец № 6 не се подава за обезщетението по чл. 222, ал. 3 от КТ

Задължение на осигурителите за подаване на нови документи за пенсиониране за работещите при условията на първа и втора категория труд. Как се осигуряват работещите при тези условия

Зачитане на осигурителен стаж на съдружник, който се осигурява като самоосигуряващо се лице, определяне на дохода за 2021 г.

Здравно осигуряване на самоосигуряващо се лице, което е пенсионер с инвалидна пенсия

Изплащане на парично обезщетение за безработица

Командироване на работници във Великобритания - осигуряване и командировъчни

Командироване на работници и управител на дружество за работа в ЕС по чл. 13 от Регламент 883/2004 г. и прилагане на минималните ставки на заплащане в приемащата държава, както и подаване на данни за тях

Коментар по Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за 2022 г.

Лицата, упражняващи трудова дейност като собственици или съдружници на търговски дружества, подлежат на задължително обществено осигуряване

Обезщетение за майчинство от НОИ за лице, което живее постоянно на територията на Германия и осъществява дейността си оттам

Обезщетението за бременност и раждане при изплатен бонус

Облагане на доходите и осигуряване на нов член на съвет на директорите

Окончателен размер на осигурителния доход за земеделски стопанин

Определяне на кода за „вид осигурен” в декларация образец 1 при положен личен труд на собствениците и съдружниците в търговските дружества

Определяне на окончателния размер на осигурителния доход на самоосигуряващо се лице, упражнявало трудова дейност само две седмици (през два различни месеца) в годината

Определяне на приложимото законодателство и дължимите осигурителни вноски, когато работодателят по трудовото правоотношение и възложителят по гражданския договор са регистрирани в две различни държави членки

Определяне размера на пенсията

Осигурителен стаж на самоосигуряващи се лица

Осигурителни аспекти при получени комисиони по граждански договор от собственик на ЕООД

Осигурителни аспекти при преустановяване на дейност на ЕТ и получени суми по граждански договор

Осигурителни вноски по граждански договор

Осигурителни вноски по сключен от българско дружество граждански договор с британски гражданин, който е пенсионер по британското законодателство за извършване на услуга

Осигурителни вноски при граждански договор

Осигурителни и данъчни аспекти при извършени ремонти услуги от самоосигуряващо се лице – белгийски гражданин

Осигуровки на лице, работещо по граждански договор за извършване на определена услуга

Осигуровки не се внасят от самоосигуряващите се, които са осигурени за общо заболяване и майчинство за времето, през което са получавали парични обезщетения за временна неработоспособност

Осигуровки при договор за счетоводно-консултантски услуги

Осигуровки, дължими от собственик на ЕООД, който е пенсионер

Осигуряване и деклариране на доходи на българско физическо лице, наето на граждански договор за работа в България от швейцарска фирма със стопанска дейност в Швейцария

Осигуряване и облагане на доходите при работа в България и Швейцария

Осигуряване на адвокат

Осигуряване на адвокати, съдружници в адвокатски дружества

Осигуряване на белгийски гражданин, който ще упражнява трудова дейност на територията на две държави членки - като „наето“ лице в България и като „самостоятелно заето“ лице в Белгия

Осигуряване на бременна, работеща по трудов договор и като свободна професия

Осигуряване на български гражданин, работещ от България за английска фирма

Осигуряване на българско лице, работещо по трудов договор с турска фирма

Осигуряване на едноличен собственик на ЕООД, полагащ и личен труд

Осигуряване на лице едновременно по трудов договор и като самоосигуряващо се лице