Български законник Седмичен законник Главен счетоводител За Експертис Настолник… Трудово право Семинар Бюджет 1000 въпроса… Контакти
Законник > Рубрики > Анотации

Показване на 121 до 160 от общо 4069 документа

Внос на автомобили втора употреба

Вноски за здравно осигуряване на безработно лице, което вече не получава обезщетение за безработица и е без никакви доходи

Вноски за фонд ГВРС на работещ по трудов договор по чл. 114 от КТ

Водене на дневник за издадените от работодателя трудови книжки

Вписване на договора за лизинг на недвижим имот в Централния регистър на особените залози

Вписване на неплатен отпуск до 1 меесец, който се зачита по КТ, в трудовата книжка

Вписване на сума по лихва

Вписване на трудов стаж в трудова книжка при непълно работно време

Вписване на трудов стаж по основно трудово правоотношение и трудов стаж на втори трудов договор по съвместителство при друг работодател

Вписване на трудов стаж при прекратяване на трудов договор, сключен на основание чл. 110 или чл. 111 от КТ

Вписвания в трудовата книжка

Вписвания в уведомлението към НАП при прекратяване на трудов договор за допълнителен труд по чл.111 от КТ

Време, за което може да се ползва парично обезщетение за временна неработоспособност

Временна заетост и договор за временна заетост

Временно заместване на управителя от главния счетоводител на фирмата

Временното отстраняване от работа по чл. 199 от КТ

Времето за бременност, раждане и отглеждане на деца, родени или осиновени след 31.12.1967 г., от неработещи жени-майки или осиновителки, се признава за трудов стаж

Времето за бременност, раждане и отглеждане на деца, родени или осиновени след 31.12.1967 г., от неработещи жени-майки или осиновителки, се признава за трудов стаж

Времето на работа по договор за работа за определени дни от месеца, се зачита за трудов стаж

Времето, през което едно лице е зачислено на редовна докторантура, когато не съществува трудово правоотношение, се признава за стаж по силата на нормативен акт

Времето, през което служителят ползва неплатен отпуск се признава за трудов стаж

Връзка между колективните и индивидуалните трудови договори

Връчване на заповед за дисциплинарно наказание

Връчване на заповед за прекратяване на трудовото правоотношение по взаимно съгласие

Връчване на заповед за уволнение по време на отпуск

Връчване на заповедта за прекратяване на трудовия договор с куриер с обратна разписка

Връчване на предизвестие за уволнение поради спиране на работа по време на ползване на платен годишен отпуск

Връчване на съобщения и призовки на фирми

Връщане и прихващане на двойно удържан данък върху доходи от лихви

Връщане на надвнесени данъци

Връщане на неоснователно внесените осигурителни вноски

Връщане на пари поради неизвършване на строителна дейност

Връщане на работа след отпуск по майчинство

Връщане на работно облекло след дисциплинарно уволнение

Встъпване в дълг при публични задължения

Втора и трета категории труд в текстилното производство

Втори трудов договор на лице, което е в отпуск по майчинство

Втори трудов договор при същия работодател

Втори трудов договор с друг работодател

Въвеждане на допълнително трудово възнаграждение за постигнати резултати